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部门概况

市委人才工作办公室(市企业经营管理人才评荐中心、人才工作科)
发布时间:2012-04-06

    负责全市人才工作的牵头抓总、宏观管理、综合协调和督促检查,研究编制并协调落实人才队伍建设规划;负责人才工作有关政策法规的研究、制定工作;调查研究人才工作情况,提出加强人才工作和人才队伍建设的意见和建议;承担市委人才工作领导小组办公室的日常管理职能,管理使用人才发展专项资金;协调“六支人才队伍”建设,组织实施重点人才工程建设,并督促检查组织有关部门人才工程建设情况;牵头做好人才的选拔、引进、管理工作及优秀中青年专家的培养工作;负责人才开发的对外交流与合作;负责专家联谊会的指导和管理,协助市委、市政府领导做好与各类优秀人才的联系工作,建立和管理人才信息库;组织开展各类人才有关奖项的评选、表彰和管理工作;负责人才工作信息的交流;承办各类人才来信来访的处理工作; 负责为企业和个人提供评鉴、推荐中介服务。建立高层管理人才评估体系及人才信息库,规范人才市场,承担高层管理人才的培训等工作。

 
 
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